Is jouw organisatie ingericht voor toekomstige veranderingen? Digitalisering, technologische vooruitgang, verstedelijking en trends zoals de deeleconomie bieden zowel uitdagingen als kansen. En dat terwijl het wereldwijde concurrentielandschap steeds dichter wordt.
Dan juist zijn flexibiliteit en ontwikkeling de sleutel om ons aan te passen aan nieuwe omstandigheden. Met een creatieve mentaliteit en actuele kennis ontstaat een cultuur van innovatie.
Identificeer en behoud cruciale kennis in je organisatie, voorkom dat er 'skill-gaps' en 'knowledge gaps' ontstaan.
Zet kennis om in overdraagbare en leerbare informatie, passend bij de wijze waarop de organisatie zich ontwikkelt.
Welke stappen neem je in het ontwikkelen van jouw organisatie? Kies de juiste benadering en de tools die daarbij passen.
Agile, waterval of een mix van beiden? Zorgen voor structuur en overzicht. Combineer dat met een 'getting things done'-mentaliteit.
Video, animaties, AR, VR, web, app of gewoon tekst? Afdeling Weten zorgt voor aantrekkelijke en kwalitatieve content.
Breng innovatie in huis met een mix van bedrijfsstrategie, innovatie, gedragswetenschap, design thinking, en meer verpakt in een beproefd proces dat door elk team kan worden gebruikt.
Project: herontwerp corporate website
Rol: advies & productowner
Partners: Jungle Minds
Project: ontwikkeling CyBe Academy
Rol: advies, projectleider, ontwikkelaar
Partners: Chef du Web (integratie website)
Project: bevordering ontwikkel- leercultuur
Rol: advies, design, ontwikkelaar
Partners: Sprangers Communicatie
Project: herinrichting vastgoedregistratiesysteem
Rol: projectleider, trainer
Partners: Planon Software
Project: BIM5 programmalijn 3
Rol: projectleider, ontwikkelaar
Partners: ROC de Leijgraaf, Hooghuis Z/W, Chainworks
Project: VR applicatie Zichtbaarheid in het Verkeer
Rol: concept en uitvoering
Partner: Beeldsprekers (montage VR-video)
De Mengfabriek
Tramkade 26
5211 VB 's-Hertogenbosch
martijn@afdelingweten.nl
0031-621142582